Combien de travailleurs agés en Europe ont conservé leur travail ou retrouvé un travail grâce au Fonds social européen? ON N'EN SAIT RIEN! C'est la Cour des comptes européenne qui le dit dans son dernier rapport, publié mardi matin, sur l'utilisation des 75 milliards d'euros du FSE sur la période 2007-2013 - soient 8% des ressources européennes!
La Cour relève d'ailleurs que le problème se posait de la même manière à propos de l'utilisation des fonds européens consacrés au travail des femmes...
Pour le rapporteur, Lazaros Lazarou, le problème n'est même pas un problème stratégique, de l'Agenda de Lisbonne ou Europe 2020, ni même de son cadre légal. Le problème réside dans les indicateurs, incapables de dire si cela a servi à quelquechose ou pas...
Pour mesurer l'efficacité de ces mesures, la Cour des comptes a étudié 6 des 63 programmes opérationnels qui concernent les travailleurs âgés qui utilisent 22 millions d'euros.
Premier problème, basique, de définition. Si la stratégie de Lisbonne définissait par "travailleur âgé" quelqu'un qui avait entre 55 et 64 ans, les programmes concernent des travailleurs à partir de 45 ans et sans limite supérieure... Et l'âge n'est même le critère de base du programme, regrette la Cour, par rapport à l'objectif poursuivi...
Et non seulement, les indicateurs ne sont pas clairs mais quand bien même ils existeraient, ils sont aussi reliés à des contextes nationaux qui rendraient extrêmement difficiles une analyse "objective"...
Je vous laisse lire le rapport dans sa version digeste mais vous remarquerez que prise la main dans le sac de son inconsistance, la Commission européenne s'est gentiment défaussée sur les Etats membres, accusés de ne pas avoir correctement mis en oeuvre les instruments de mesure et d'accompagnement de ces programmes... Une position qui sera difficile à tenir puisque dès l'an prochain, les Etats membres auront les mêmes indicateurs pour pouvoir mesurer les effets de ces investissements...
Pas de bol, le même jour, Eurostat publie ses statistiques sur la bonne santé. Autrement dit, combien d'années on peut espérer vivre en bonne santé à chaque période de sa vie... 62 ans à la naissance, 18 ans encore à 50 ans et neuf ans à 65 ans.
De premières infos sur la future réforme des retraites en France ont filtré dans la foulée. Qui disent justement que puisque la durée de vie s'allonge, il n'est pas illégitime de travailler plus longtemps. Restera donc à convaincre les employeurs de donner du travail à cette population de travailleurs de plus en plus âgés...
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